新的一天开始了。我精神抖擞去上班。

    “嗨，陶林！”小悠看到走出电梯的我，就马上跟我打招呼。

    “早啊，小悠姐。你真早。”我以为今天我提前十分钟出门，算很早了。没想到，从来我就没有早过小悠。

    “你们部门的快递。哦对了，你们两个新同事的oFFER发出后，已经有回应了，今天会到岗。”小悠笑着递给我一堆快递袋，还指着桌子边上一堆快递小包裹，“都是你们家的！”

    我抱起快递，想一次性都捧走，但是显然我几乎抱不住了。

    所以我索性把东西都往前台一放，熟练的拿起小悠桌前的墙纸刀，开始拆快递。

    里面好多零零碎碎的东西，包括各种口味的咖啡豆。

    “喏，这是给你们部门的，宇经理说过，五种口味的中南亚咖啡，请你们老大带大家尝尝。”我递给小悠东西。

    “哦谢啦，你们组长挺阔气啊。”小悠笑着说。

    你可别以为我们小宇经理是那种擅长职场内部公关，会奴颜媚态，到处讨好人做公关的主。

    “呵呵哒，你们老大付过钱的。”宇经理曾经说过，要锻炼销售能力，可以先从公司下手。要挑战难度，先从各个部门的总监开始。之前宇经理成功推销了三台咖啡机给人力资源部，给雷总监和总经办。

    “那也是有心人，回头我要是不回点礼，对不住你们老大。”小悠是真的会送的。

    寒暄几句，我就走向自己办公室。放下快递，简单的打扫一下办公室。一天的工作开始了。

    这几天来，我很快的进入了角色，在宇经理的带领下，似乎很忙，似乎压力也不大的，完成了第一个星期的工作，显然，我们办公室招募了两位新同事上岗了。编制计划下要招满六个人，连同组长是七人，似乎当下也没有那么顺利。

    于是此后每周我都会向人事部提交我们的招聘计划，确认招聘目标和岗位职能的调整。

    在宇经理的规划中，每周我们的用人方向都在发生微小的调整。

    好在人事部的小悠已经和我处得像闺蜜好友，并没有什么意见，对于我们小组的各种要求，都是照单全收，全力去推进。

    第一周事情很多很杂，宇经理的会议很多。

    于是我第一周没有回去看秦非。

    每天我下班后，等同事走了，我会一个人留在公司给老妈打一个视频电话。

    老妈看到我入职这么好的公司，显然也相对放心一些。

    我跟老妈也说了非儿很照顾我，部门经理人也很好。

    只是每次我通话结束，宇经理还被坏人雷叔留在公司开会，甚至有一次我上班时，看到宇经理还穿着昨天的衬衫，估计是在办公室通宵过夜没有回家。

    于是那天我下楼去帮宇经理买了豆浆包子做早点。

    电梯里，我遇到隔壁组的同事，一个三十出头的油腻男。

    他看到我要加微信，我就加了，看到我有早点在手上，询问我哪里买的，还说能不能帮他下次也带一份。我想都是同事，就点头同意了。

    毕竟，我是一个从来不会说拒绝的人。这是不是当下很多零零后职场新人的通病呢？尽量不得罪人吧。但是如果说我有讨好型人格，那也绝对不是，更是小看我了。

    我的内心可是住着一个小魔女的人！

    “小姑娘你放心，以后公司里有啥事，我都可以罩着你。你们经理我关系也很好的。