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第22章 炒河粉

    果不其然,有一就有二,没过两天,又查到一名工人顶风作案,而且这还不是个例,车间大门口的公告栏因为吃夜宵被罚的通知换新了好几次。

    一般来说,在车间里,敢和领导对着干的刺头,手里都是有点真本事的,在厂里是不可或缺的存在,尤其是在现在这样赶订单的时候。

    但是他们的行为对车间造成了很大不良的影响,车间是最需要遵守规矩的,枯燥重复的流水线工作需要一丝不苟的秩序来维系,车间对此渐渐有了一些不满的声音。

    因此,针对这件事,生产部和人事部被召集在一起开会,会议重点,如何遏制工人上夜班时在车间吃夜宵的不正之风。

    林玉秋混在人事部人群里头一进入会议室便顿觉不妙,主位和会议桌两侧的首位空悬,一边坐着各个车间组长,另一边坐着生产部的两个助理主管。

    林玉秋对其中一个姓严的助理熟悉一些,他负责跟人事部文员交接生产任务表的,他在生产部能当一半的家,之前唐经理外出学习,就是他在主持生产部大局。

    看到她们进来了,严助理跟胡芳和张红打了个招呼,就示意她们挨着他依次坐下。

    对面的车间组长们平常在车间碰到她们都是笑脸相迎的,今天却一个一个地冷着张脸,坐在那装哑巴。敌不动我不动,明明会议桌旁坐满了人,会议室里却静得连掉根针都能听见。

    很快,厂长和唐经理还有车间主任也到了,唐经理自然是在她们这边落座,至此,楚河汉界正式形成。

    按理说,车间主任算是生产部经理的下属,但是车间主任跟各车间组长关系密切,人家也更愿意听他的,真要论起实际权利,那还是两说。看着对面来者不善的样子,林玉秋默默估量双方战斗力,真要打起来,自己这边这些细胳膊细腿的,是指望不上了。

    厂长像是没有察觉到会议室紧张的气氛,笑呵呵地打破沉默,“既然大家都到了,那就都来谈谈自己的看法吧。别天天去办公室堵我。”

    两边交换一轮眼神后,对方率先开炮,三车间组长发难道,“厂长,我车间的人破坏了唐经理的规矩,该罚的就罚。只是谭师傅是我们厂的老人了,车间的裁剪师傅有一半是他带出来的,这么不给他面子,让工人心寒啊?他私下里都跟我透露想要离开厂里的意思。”

    三车间被抓到过两次,工人犯事,连带着她这个组长也被影响了奖金,自然不愉。

    唐经理没有理睬他,先是冷声纠正道,“不是我的规矩,是厂里的规矩。”

    然后对厂长说道,“我知道他们是厂里的老人,对厂里有功,但是他们现在仗着自己年限高,在车间肆意妄为,已经被抓到好几次违纪行为了,对车间造成了极为不好的影响。”

    他扭头看了严助理一眼,严助理会意地将手里的文件递给厂长,还不忘给对面送上一份。

    唐经理看他们接过文件看,继续说道,“而且从他们最近半年的工作量来看,论起工作效率,他们现在远不如比他们级别低的人,这种才不配位的人,我们服装厂也不需要。自己愿意离开更好,我们还省了遣散费。”

    他这话一出,车间主任和各位组长的脸色就精彩了,那些人有手艺,出去倒饿不死,可做生不如做熟。在艾格奋斗了这么多年,在车间地位有了,徒弟也出来了,组长都挑着活给他们干。要是换一个地方重新开始,就未必有现在这样的待遇了,他们肯定是不乐意的。

    这下,刚刚开口的三车间组长就不敢接话了,要是谭师傅真的被辞退了,肯定要找她的麻烦。

    一直没有开口的车间主任神色不变,出来打了个圆场,先是说了三车间组长,“话不是这么说的,厂里规矩就是规矩,难道还看什么人走。”

    然后又对唐经理说道,“只是最近车间工人吃夜宵这件事,屡禁不止,组长也有自己的事情要做,不能时刻盯着他们吧。我看这事还是要你们人事想想办法,总是靠唐经理你打游击抓那么两个人也不是个事。”

    这话看似是站在了唐经理这边,但是实际上就是在讽刺他们办事不力,说人事不还是在说唐经理。

    唐经理的脸色看不出什么,但是这等于是被人指着鼻子这么说,心里肯定不会好受。

    在座的人顿时眼观鼻鼻观心,老大在吵架,小喽喽还是乖乖躲一边,免得被殃及池鱼。

    没想到,偏偏有个勇士出来了,坐在林玉秋身边的周密愤然发言,“主任,你放心,我们人事部以后轮班下车间去查,保证不会让这种事情再出现。”

    她行动突然,打了个林玉秋猝不及防,等听清她说了个什么后,更是心如死灰。

    大姐,你在说什么梦话,工人内部十分团结,尤其在这方面,是天然的利益共同体,有人吃个夜宵,整个车间都会帮忙望风,人家组长都管不过来,你要怎么去查。而且上头主管经理都在,你是怎么能越过两级领导直接说的,还把整个人事部都拉下水。

    车间主任笑着说道,“是呀,果然年轻人就是有激情,那就麻烦人事辛苦一下了。”语气中的揶揄是个人都能听出来。